Myriam Bertrand, fondatrice de la société Ligne de Myr, est passionnée par la valorisation du capital humain dans l’entreprise dont il représente le premier levier de performance.

Son parcours a toujours été orienté vers les ressources humaine, le choix des secteurs dans lesquels elle a travaillé en sont une illustration : communication de recrutement, travail temporaire, formation, autant de  secteurs qui lui ont permis de côtoyer de nombreuses entreprises clientes et de développer ainsi une approche terrain et pragmatique des ressources humaines.

Les fonctions qu’elle a assumées : Commercial, Chef d'Agence, Responsable Qualité et Directrice d’un organisme de Formation lui ont permis de porter sur le monde de l'entreprise des regards à chaque fois très différents  et complémentaires.

Ces expériences variées en relations interpersonnelles ainsi que 15 années dans des fonctions de Manager lui ont permis de développer les principes d'un management opérationnel motivant.

" L'art le plus difficile n'est pas de choisir les hommes mais de donner aux hommes qu'on a choisis toute la valeur qu'ils peuvent avoir."  Napoléon Bonaparte

Master Paris ESLSCA Business School

Master Coach (Institut de Coaching International)

Formateur Process Communication Model

Coach Process Communication Model

Praticien PNL

DISC inscape certificate

Praticien Approche Neurocognitive et Comportementale