Fiche personnelle

Frank Lugan

Coach Process Communication Model (2022)

PROFIL

 

Consultant en Management, Formateur et Coach certifié, Frank accompagne les managers, collaborateurs et dirigeants d'entreprise dans le développement de leurs talents et potentiels.

Fort d'une expérience de plus de 20 ans en Industrie Pharmaceutique acquise au sein de groupes internationaux, Frank a acquis une solide expérience dans les outils managériaux, les fondamentaux du système qualité, ainsi que dans la gestion des changements organisationnels.

 

 

VISION DU COACHING

 

Le coaching est l’accompagnement d’une personne sur le plan personnel et/ou professionnel vers son autonomie dans une dynamique de changement.

Le rôle du coach est d’aider le coaché à clarifier sa réflexion, à prendre le recul nécessaire, à acquérir de nouvelles façons de faire et de réagir.

Le coach est un « facilitateur » qui amène le coaché à s’interroger, à développer ses atouts et/ou à découvrir les freins qui l’empêchent d’avancer de manière optimale.

 

 

EXPERTISE

 

Management et gestion d’équipes

Bien-être au travail

Gestion du changement

Système Qualité

Amélioration Continue – Lean Management

 

 

FORMATION 

 

Docteur en Pharmacie, option Industrie – Université de Caen – 1999

Executive MBA – Ecole de Management de Normandie – 2016

Certification de Coach – Akote Paris – 2020

 

 

REFERENCES

 

MSD – ORIL INDUSTRIE – UNITHER – SGS – CURIUM – ACOME – TECAM – GEOMAT – MINAKEM – KNORR BREMSE – LABORATOIRE DIELEN – OCTOPHARMA

 

"Le bonheur n'est pas quelque chose qui nous arrive, mais une compétence que nous développons." M. Ricard.

 

4 chemin du mont
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Anglais

Agréé auprès de KCF

  • Coach Process Communication Model (2022)

Compétences

  • Management et gestion d'équipes
  • Bien-être au travail